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半岛【社招】中国华能旗下华能北京环科研究院市场化公开招聘

发布日期:2024-04-01浏览次数:

  半岛【社招】中国华能旗下华能北京环科研究院市场化公开招聘中国华能集团有限公司是经国务院批准成立的国有重要骨干企业,2021年在世界企业500强中排名第248位。

  北京华能长江环保科技研究院公司(以下简称“华能北京环科研究院”)成立于2020年12月,是中国华能集团有限公司唯一的科技环保平台产业公司——华能长江环保科技有限公司的所属机构。公司积极践行习生态文明思想,积极落实国家“3060”双碳目标,不断推过自有技术和合作技术,向城市废弃物资源化等业务领域全面延伸,为长江公司打造环保原创技术策源地提供强力支撑。

  根据工作需要,面向全社会公开招聘技术总监、技术专家等3人。工作地点在北京。现将有关事项公告如下:

  2.爱岗敬业,具有拟聘任岗位所必须的业务知识和工作能力,具有较强的团结协作精神和开拓创新意识。

  (3)从事锅炉环保技术及固废处置技术开发、应用管理10年以上工作经验,担任过大型工程工艺专业负责人及项目经理职位,具有多年的行业内技术开发工作经验,具有一定的技术管理能力;

  (4)精通锅炉环保及固废处置等行业相关技术,了解同行技术发展状况,具有一定的技术前瞻性和团队领导能力;

  (5)具有组织编制公司技术发展长远规划的能力,能够指导、处理、协调和解决公司项目中出现的技术问题。

  (3)项目全过程管理,有热解气化装置试制经验和相关研究经验,拥有重大发明专利,对于研发人员梯队建设、研发与技术标准化制度制定和流程化建立有深刻认识和成功经验;

  (5)具有较强的组织、计划、控制、沟通协调能力、创新能力、分析及解决问题能力,能带领团队完成公司研发任务,并将装置成功推向市场。

  (3)熟悉水处理环保工艺流程,掌握自然水体污染、市政污水、工业污水处理工艺,有较强的水处理理论和实践基础;

  (4)主持过水务方面重大科研项目,在重要学术期刊上发表过多篇具有较高影响因子的水务方面的论文,或掌握关键技术,拥有重大发明专利,或在重大科技成果转化方面取得突出成绩,研究成果达到国际或者国内先进水平;

  (5)具有组织编制公司技术发展长远规划的能力,能够指导、处理、协调和解决公司项目中出现的技术问题,及时提出解决方案或研发自主权产品,具备产品市场推广能力。

  1.存在应当回避情形的。有夫妻半岛、本人或配偶直系血亲在所报单位工作的,或有三代以内旁系血亲或近姻亲关系在招聘需求部门工作的,不得报名参加所在单位招聘。同时涉及任职回避原则的按集团公司规定执行。

  招聘程序主要包括发布招聘信息、报名、资格审核、考试、组织考察、体检、确定聘用人选及公示、报批、聘任录用等环节。

  统一实行网上报名,应聘者请下载填写《华能北京环科研究院应聘人员登记表》,并通过指定邮箱报名。

  根据考试成绩择优确定考察人选半岛,按照考察有关程序进行考察。经过考察,无合适人选的,取消该岗位招聘。

  1.招聘人员实行市场化和契约化管理。实行市场化的聘任管理,签订劳动合同和和聘任协议。实行市场化薪酬分配管理。

  3.不承诺解决录用员工户口半岛,不解决录用员工的配偶、子女就业等问题;不解决聘用人员的住房和配偶、子女随调(随迁)等问题。

  2.报名提供材料:本人身份证、学历和书(初始、最高)、职称证、获奖证书等相关证明材料,本人近3年工作总结(不超过1500字,word格式),与报名表一并压缩打包后发送至报名邮箱。

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